Arbeitszeugnis Muster Kellner: Aufbau, Formulierungen & Tipps
Ein professionelles Arbeitszeugnis ist für Kellnerinnen und Kellner ein entscheidender Baustein für die berufliche Zukunft. Ob für die nächste Bewerbung im Restaurant, im Hotel oder im Café – ein wohlwollend formuliertes Arbeitszeugnis hebt Ihre Stärken hervor und erhöht Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt deutlich. In diesem Artikel erfahren Sie, wie ein Arbeitszeugnis Muster für Kellner gestaltet sein sollte, welche Formulierungen üblich sind, worauf Sie achten sollten, und erhalten praktische Tipps sowie eine kostenlose Vorlage.
Was sollte ein Arbeitszeugnis für Kellner enthalten?
Ein vollständiges und rechtssicheres Arbeitszeugnis für Kellnerinnen und Kellner umfasst folgende Bestandteile:
1. Einleitung
Die Einleitung nennt den Namen des Mitarbeiters, die exakte Position (z.B. Kellner/in, Servicekraft) sowie den Beschäftigungszeitraum.
Beispiel:
Frau/Herr Name war vom Datum bis zum Datum als Kellner/in in unserem Restaurant tätig.
2. Unternehmensbeschreibung
Kurze Vorstellung des Betriebs, damit Dritte den Kontext der Tätigkeit nachvollziehen können.
Beispiel:
Unser Restaurant „Name“ ist ein familiengeführter Betrieb mit Schwerpunkt auf gehobener regionaler Küche und einem Fassungsvermögen von 120 Plätzen.
3. Aufgabenbeschreibung
Hier werden alle wesentlichen Tätigkeiten aufgezählt, die der/die Kellner/in ausgeführt hat:
- Freundliche und zuvorkommende Gästebetreuung
- Aufnahme und Weiterleitung von Bestellungen
- Servieren von Speisen und Getränken
- Beratung zu Speisen und Weinen
- Kassenführung und Abrechnung
- Einhaltung von Hygienevorschriften
- Unterstützung bei besonderen Veranstaltungen
Tipp:
Je detaillierter und individueller die Tätigkeiten beschrieben werden, desto aussagekräftiger ist das Zeugnis. Mehr dazu im Artikel zu den Inhalten eines qualifizierten Arbeitszeugnisses.
4. Leistungsbeurteilung
Bewertung der Arbeitsqualität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Fachkenntnisse:
- „Frau/Herr Name erledigte alle Aufgaben stets zu unserer vollsten Zufriedenheit.“
- „Sie/Er zeigte eine schnelle Auffassungsgabe und überzeugte durch ihre/seine ausgeprägte Serviceorientierung.“
Hier finden Sie weitere Formulierungsbeispiele und deren Bedeutung.
5. Soziale Kompetenzen
Das Verhalten gegenüber Gästen, Kollegen und Vorgesetzten wird bewertet:
- „Ihr/Sein Verhalten gegenüber Gästen, Vorgesetzten und Kollegen war jederzeit einwandfrei.“
- „Sie/Er zeichnete sich durch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke aus.“
6. Schlusssatz
Der Schlusssatz enthält Dank, Bedauern über das Ausscheiden und Zukunftswünsche:
- „Wir danken Frau/Herrn Name für die geleistete Arbeit und bedauern ihr/sein Ausscheiden sehr. Für den weiteren Berufs- und Lebensweg wünschen wir ihr/ihm weiterhin viel Erfolg und alles Gute.“
Arbeitszeugnis Muster Kellner: Vorlage zum Download
Hier finden Sie ein Muster-Arbeitszeugnis für Kellner, das Sie individuell anpassen können:
Arbeitszeugnis Kellner
Achtung! Diese Standardvorlagen dienen nur als Beispiel. Für ein aussagekräftiges, individuelles Arbeitszeugnis nutze unseren kostenlosen Arbeitszeugnis-Generator. Die Mustervorlagen sind ohne Gewähr und sollten nicht als rechtlich verbindliche Dokumente verwendet werden.
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Frau/Herr Name, geboren am Geburtsdatum, war vom Datum bis zum Datum als Kellner/in in unserem Restaurant Name beschäftigt.
Unternehmensbeschreibung
Zu den Aufgaben von Frau/Herrn Name gehörten insbesondere:
- Betreuung und Beratung der Gäste
- Aufnahme von Bestellungen und Servieren von Speisen und Getränken
- Kassenführung und Abrechnung
- Einhaltung der Hygienevorschriften
- Unterstützung bei Veranstaltungen
Frau/Herr Name erledigte ihre/seine Aufgaben stets zu unserer vollsten Zufriedenheit. Sie/Er zeigte eine hohe Eigeninitiative, arbeitete zuverlässig und überzeugte durch ihre/seine freundliche und professionelle Art im Umgang mit Gästen und Kollegen.
Ihr/Sein Verhalten gegenüber Gästen, Vorgesetzten und Kollegen war jederzeit einwandfrei.
Wir danken Frau/Herrn Name für die stets sehr gute Zusammenarbeit, bedauern ihr/sein Ausscheiden und wünschen ihr/ihm für die Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute.
Ort, Datum, Unterschrift
Weitere Muster, Tipps und Vorlagen für andere Berufe finden Sie in unserem Bereich Arbeitszeugnis Muster & Beispiele.
Häufige Fehler und Tipps für ein gelungenes Kellner-Arbeitszeugnis
1. Wohlwollende und klare Formulierungen
Das Zeugnis muss wohlwollend und gleichzeitig wahrheitsgemäß ausgestellt werden. Verdeckte negative Aussagen („geheime Zeugnis-Codes“) sollten vermieden werden. Mehr zur wohlwollenden Zeugnissprache.
2. Aussagekräftige Bewertung
Vermeiden Sie allgemeine, nichtssagende Floskeln. Ein gutes oder sehr gutes Zeugnis sollte dies auch durch die Wortwahl klar erkennen lassen („stets zu unserer vollsten Zufriedenheit“ = sehr gut).
3. Individuelle Anpassung
Passen Sie das Muster individuell an den tatsächlichen Aufgabenbereich und die persönlichen Leistungen an, um ein authentisches Zeugnis zu erstellen.
4. Recht auf ein qualifiziertes Arbeitszeugnis
Als Kellner/in haben Sie Anspruch auf ein qualifiziertes Arbeitszeugnis mit Leistungs- und Verhaltensbeurteilung. Lesen Sie mehr zu Ihren Rechten und Pflichten.
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Fazit
Ein überzeugendes Arbeitszeugnis ist für Kellnerinnen und Kellner der Schlüssel zu neuen Karrieremöglichkeiten. Nutzen Sie unsere Arbeitszeugnis Muster, achten Sie auf präzise und wohlwollende Formulierungen und lassen Sie Ihr Zeugnis im Zweifel professionell prüfen. So stellen Sie sicher, dass Ihre Leistungen und Kompetenzen im besten Licht erscheinen.
Weiterführende Artikel:
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